19 февраля в главном офисе Центрально-Черноземного банка ПАО Сбербанк в Воронеже
состоялась встреча с участниками проекта «Студенческое ВСП».Этой аббревиатурой в
Сбербанке принято называть филиалы. Проект предполагает создание на базе одного из
дополнительных офисов Головного отделения по Воронежской области ПАО Сбербанк
платформы для обучения и практики студентов 4-5 курсов экономических факультетов
ведущих вузов столицы Черноземья.Основной целью проекта является формирование
кадрового резерва Центрально-Черноземного банка на должности консультанта,
менеджера по обслуживанию и старшего менеджера по обслуживанию.
Планируется, что в группе будет заниматься 25 человек. На первом этапе это студенты
Воронежского государственного аграрного университета. Занятия с ними будут проводиться
2 раза в месяц в одном из филиалов банка, а также в брендированной аудитории ВГАУ,
которая будет использоваться и в других совместных проектах Сбербанка и вуза.
Обучать студентов станут внутренние тренеры Сбербанка и эксперты от Блока
«Розничный бизнес» по специально разработанным программам подготовки студентов,
включающих обучение Softskills, изучение продуктов и услуг Сбербанка, а также
DistanceLearning.
Планируется, что у проекта ежегодно будет две итерации – по 6 месяцев. На выходе
Центрально-Черноземный банк ПАО Сбербанк получит перспективных кандидатов на
вакантные должности в Блоке «Розничный бизнес» из числа участников проекта
«Студенческое ВСП». Ребята уже будут подготовлены к работе в банке.
На мероприятии, посвященном открытию проекта, присутствовали заместитель Председателя
Центрально-Черноземного банка ПАО Сбербанк Александр Закурдаев, директор Управления
Центра развития талантов ЦЧБ Татьяна Некравцева, заместитель управляющего Головным
отделением по Воронежской области Сергей Полянский,кандидат экономических наук,
декан, заведующий кафедрой финансов и кредита Воронежского государственного
аграрного университета Александр Агибалов.
— Сбербанк сегодня – это большая компания, которая одна из немногих предоставляет
безграничные возможности в плане развития, обучения, где при желании можно сделать
блестящую карьеру, — рассказал о перспективах работы в Сбербанке Александр Закурдаев.
– Мы решили не ждать, когда вы окончите агроуниверситет. Хотим, чтобы уже в 2018
году вы стали нашими сотрудниками. Программа предусматривает и обучение, и
практические занятия – как в вузе, так и на площадках банка.
— Согласно статистике, в 2017 году в Центрально-Черноземном банке насчитывалось
307 сотрудников – бывших выпускников аграрного университета, — сообщил Александр
Агибалов.
— Мы очень тесно сотрудничаем с банком, и я хочу, чтобы студенты впитали в себя
те знания, которые им дадут здесь. А руководству Сбербанка хочу пожелать получить
удовольствие от общения с нашими студентами.
Официальная часть завершилась посвящением ребят в участники проекта: каждый
получил своеобразный «студенческий билет», а также подарок – книги из
«Библиотеки Сбербанка».